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　　北京尚权律师事务所主任、中国政法大学刑事辩护研究中心执行主任毛立新告诉《中国新闻周刊》，李铁这种双重身份难免产生利益冲突，这是不恰当的。根据我国《劳动法》，一般情况下劳动者不能建立两个劳动关系，但我国法律并未强制要求劳动者只能建立一个劳动关系，能否建立两个劳动关系，主要根据用人单位的规章制度确定。因此，即使李铁与武汉俱乐部、国家队都存在劳动关系，但只要两家单位允许，也可以建立双重劳动关系。

　　香港大学生物医学学院金冬雁、张柏轩和陈志平在《香港第五波新冠疫情有哪些教训？》一文中指出，香港第五波疫情超高死亡率部分归因于“疫情中大批未接种疫苗、未完全接种或疫苗接种效果不佳的老人”。他们发现，80岁以上未接种疫苗者的死亡率远超过其他人群，即使在同年龄组内比较，与接种了两针或三针疫苗的老人相比，未接种者的死亡率高出了5.6倍。

　　但他同时质疑离职补偿的合理性，认为按法律规定，两个固定合同到期后不续约的当主张2N，而非N+1，因此已启动劳动仲裁，“公司为了这点破钱跟员工搞成这样，不担心寒了留下的兄弟的心吗？”底下有人表达了类似的看法，回帖称：最近离职的都搞得蛮难看的，寒流见人品啊。

　　武汉，是李铁职业生涯中重要的一站。多位媒体人和足球圈内部人士认为，李铁此次被查，与他和武汉卓尔足球俱乐部（现为武汉长江足球俱乐部，以下简称武汉俱乐部）的长期恩怨相关。

　　1986年，中国女足首次参加女足亚洲杯，就在决赛中2：0击败日本队夺得冠军，自此开创了中国女足在该项赛事上的辉煌历史。从1986年到1999年共7届亚洲杯，中国女足连夺7次冠军。

　　危机意识是任正非天天讲、年年讲的事。一位在华为工作了19年的员工回忆：“我在华为19年，几乎每天听到的都是这样的声音——再不努力，公司明天就倒闭了。”大家都怕公司黄了，就很拼搏，结果是华为越来越好。

　　孙春兰充分肯定专家在防控中的重要贡献，希望专家们继续发挥专业优势，发扬科学精神，围绕关键问题深化研究，为做好疫情防控工作献计出力。

　　伴随着这一官宣，颜宁提到的医学科学院随之被推至大众视野。深圳医科院是一所集科研、转化、学生培养、经费资助等若干功能于一体的新型研发机构，英文简称“SMART”。

　　一审公诉方指出，劳的很多言辞前后矛盾，完全不可信：劳荣枝一边说法子英逼她做饭洗衣服，一边又说法子英会给她洗衣做饭；一边说自己不靠抢劫能工作和生活，一边又与法子英共同生活三年，共同犯罪；一边称自己和法子英心照不宣，一边又说不知道法子英杀人；一边在作案时积极销毁指纹证据，一边又说自己是被胁迫不屑于犯罪；一边说自己从来不会说谎，一边在四起案件中和逃亡生活中欺骗他人。

　　而李铁本人在本月7日还转发了前国足主帅米卢的微博，怀念当年参加2002韩日世界杯的岁月，“每届世界杯都会想起曾经我们一起拼过命的时光！总有种感觉，那些日子就像前几天的经历，20多年一晃而过，谁又不感叹我们曾拥有过如此痛快的青春啊！#米卢的回忆是球迷的青春#”

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